| Chef(fe) de Service Exploitation Irrigation | |
|---|---|
| Catégorie | Cadre |
| Contrat | CDI |
| Nombre de postes | 01 |
| Localisation | Borotou-Koro (Côte d’Ivoire) |
| Date limite | 24/05/2026 |
Mission
Assurer la planification, la coordination et le suivi de l’ensemble des activités liées à l’irrigation des parcelles de canne à sucre.
Activités principales
- Planifier, coordonner et superviser l’ensemble des opérations d’irrigation des parcelles de canne à sucre
- Organiser, encadrer et animer les équipes du service afin de garantir l’exécution efficace des programmes d’irrigation
- Veiller à l’optimisation de l’utilisation des ressources en eau ainsi qu’à la performance des installations
- Élaborer et suivre les rapports d’activités, les indicateurs de performance et les tableaux de bord du service
- Contribuer à la mise en œuvre des plans d’amélioration continue de la Direction des Plantations
- Garantir le respect et l’application des règles HSE sur l’ensemble des zones d’intervention
- Assurer une collaboration étroite avec le département Études Agronomiques, les autres services de la Direction des Plantations ainsi que le service Entretien du matériel d’irrigation.
Connaissance et compétences techniques
- Maîtrise des méthodes et techniques d’irrigation idéalement pour une plantation de canne à sucre
- Maitrise des paramètres hydrique de la canne à sucre
- Maitrise des conditions climatiques et pédologiques de l’irrigation
- Savoir dimensionner et installer un réseau d’irrigation
- Savoir diagnostiquer des pannes sur le matériel d’irrigation
- Connaissance des logiciels SIG, logiciels d’irrigation, SAP, Word, Excel.
Profil requis
- Formation : Bac+5 en Hydraulique Agricole, Génie Rural ou équivalent
- Expérience : 5 ans dans la gestion de systèmes d’irrigation
Dossier de candidature
Veuillez envoyer un CV à cv.sucrivoire@sifca-ci.com en précisant en objet l’intitulé du poste avant le 24 mai 2026. Seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contacté(e)s. La phase de sélection comprend des entretiens et des tests psychométriques.
- Prise de fonction : Au plus tôt.
- Candidatures féminines vivement encouragées.